原标题：泸西县金马镇：激活“三小”引擎 织密乡村振兴“零距离”服务网

近年来，泸西县金马镇坚持以党建为引领，通过激活“小股份”“小纽带”“小网格”三个微小单元，凝聚发展合力，织密覆盖全面、响应迅速、服务精准的“零距离”服务网，实现了组织效能提升、集体经济壮大、群众获得感增强的多赢局面。

金马镇以“小股份”为纽带，通过党组织牵头建立利益联结机制，让村集体经济发展与群众增收同频共振。镇党委引导各村党总支领办专业合作社，将分散农户以“股份”形式纳入产业发展链条，形成抱团发展合力。村集体通过争取项目资金建设冷库、分拣车间等固定资产入股企业，以资产租赁形式每年获得稳定收益。2024年，全镇7个村的村集体经济收入平均达129万元。同时，农户以土地经营权入股合作社，全镇有序流转土地9万亩，形成“土地流转获租金、基地务工获薪金、入股分红获股金”的“三金”收益模式。土地流转为村民带来年均每亩1800元至2200元的收入，带动当地村民就近就业，人均年务工收入达5万元。

依托“党总支+合作社联农户连龙头企业”的“小纽带”模式，金马镇搭建起企业与农户的联动桥梁，让民生服务更有温度。镇党委按照“农户跟着党组织走，合作社围绕龙头企业转，龙头企业围绕市场闯”的思路，引进培育了明康汇、合盛等24家龙头企业，构建“企业绑定合作社、合作社绑定农户”的“双绑”机制。企业为农户提供全链条服务，从种子供应、技术指导到保价回收全程跟踪。例如，明康汇通过“订单+农户”的模式发展合作农户250户，种植面积达6000余亩，户均增收6000元。同时，该镇建成公共就业服务中心，为务工人员提供农业种植、冷链物流等技能培训及就业咨询服务，并筛选有技术、口碑好、知名度高的务工带头人，成立“花枝俏”“葱向前”2支劳务服务队，实现企业用工与群众就业精准对接。截至目前，累计提供“家门口”就业岗位3万余个，带动县内外4万余人就业。

金马镇以“小网格”为治理单元，推动管理与服务双向发力，构建全域覆盖的和谐治理网络。该镇全面推行基层治理“1053”红河模式，按照“地域相邻、人员相熟、便于治理”的原则，将全镇划分为947个微网格，建立“镇—村—组—微网格”四级联动体系，将基层党建、矛盾纠纷排查、应急响应等职能整合为“一张网”。网格员化身“全能服务员”，通过入格走访搜集民意，开展政策宣讲、安全排查等服务，依托新时代文明实践站（所）开展志愿服务60余次，实现“群众少跑腿、服务多上门”。推行“一定三化解”机制，聚焦邻里纠纷、安全隐患等重点积极开展工作。今年以来，排查化解矛盾纠纷线索315件，受理量同比下降4.7%。（殷礼佳）