原标题：屏边县多措并举确保“三支一扶”人员留得住干得好

近年来，屏边县扎实推进“三支一扶”计划，通过引导高校毕业生深入基层开展支教、支农、支医和乡村振兴等服务，为基层输送了一批招得来、留得住、干得好的青年人才。

屏边县紧扣乡（镇）发展需要，精准设置招募岗位，重点补充医疗、农业、乡村振兴等紧缺专业人才，努力做到人岗相适、才尽其用。屏边县人力资源和社会保障局加强跟踪管理，通过定期走访、座谈调研和考核评估，及时掌握“三支一扶”人员的思想动态和工作表现，积极协调解决实际困难，确保他们在基层安心服务、踏实成长。据统计，自“三支一扶”计划实施以来，屏边县累计招募相关领域人员99人，为促进高校毕业生就业、助力乡村振兴和基层发展注入了青春力量。

屏边县高度重视“三支一扶”人员的能力提升，将培训贯穿服务全过程。积极组织开展岗前培训和能力提升示范培训，联合农业、民政等部门强化专业技能训练，有效增强“三支一扶”人员参与基层治理、服务群众的综合素质。近年来，全县累计组织各类培训50余次，助力青年人才在实践中锻炼成长。

为激发青年人才服务基层的热情，屏边县积极选树优秀典型，发挥示范引领作用。在2024年全国第四轮“三支一扶”计划优秀人员评选中，屏边县推荐的高校毕业生张志伟是唯一一个代表红河州参加省级评选的人员；2025年，张志伟再获殊荣，被选树为全州“三支一扶”先进典型，被多家媒体宣传报道。

屏边县还积极拓宽留用渠道，对服务期满、考核合格的人员，按规定聘用为原服务单位的事业编制人员。同时，深入挖掘优质岗位资源，落实定向考录、专项招聘等政策，加强期满人员就业创业服务，鼓励他们扎根基层、服务群众。截至目前，全县累计有65名服务期满人员考核合格，其中59人已被聘用为事业单位工作人员，有力促进了青年人才在基层成长成才、建功立业。（张卜凡 普云云）